Arbeidsvoorwaarden
De juiste voorwaarden voor jouw waterwerk. Bij waterschap Brabantse Delta zorg je dat mensen veilig kunnen wonen, werken en genieten in en om het water. Dat is een flinke verantwoordelijkheid. Daarom doen we er alles aan om jou zo goed mogelijk te ondersteunen. In je werk. En daarbuiten. Ontdek hoe we dat doen.
36-urige werkweek
Fulltime medewerkers hebben gemiddeld een 36-urige werkweek. Je kunt jouw werkuren flexibel inroosteren.
Prima cao
Als medewerker van waterschap Brabantse Delta val je onder de cao Werken voor waterschappen. Jouw arbeidsvoorwaarden zijn dus perfect geregeld.
Meer weten? Bekijk de cao Werken voor waterschappen.
Goed verzekerd
Je valt automatisch onder onze collectieve ongevallenverzekering met 24-uurs dekking. Daar hoef je niets voor te doen. Verder kun je gebruikmaken van andere collectieve contracten met aantrekkelijke voorwaarden. Zo kun je jouw ziektekostenverzekering, Anw-hiaatverzekering en aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering via waterschap Brabantse Delta regelen.
Leren en ontwikkelen
We dagen je uit om jezelf steeds te ontwikkelen. Alle medewerkers krijgen een persoonlijk opleidingsbudget (Persoonsgebonden BasisBudget) van € 6.000,- per vijf jaar. Dit kun je inzetten voor je persoonlijke ontwikkeling, loopbaancoaching en vitaliteit. Lees meer over Leren en ontwikkelen.
Ontdek hoe Guido dit persoonlijk opleidingsbudget heeft ingezet.
Reiskostenvergoeding
Je ontvangt een vergoeding voor woon-werkverkeer van 23 cent per kilometer.
Individueel Keuzebudget
Bij waterschap Brabantse Delta krijg je een individueel keuzebudget (IKB). Dat budget is 21% van jouw salaris. Je kiest zelf waarvoor je dit budget inzet. Denk aan extra vrije dagen, vakantiegeld of een eindejaarsuitkering. Jouw IKB-budget is maandelijks beschikbaar. Je bepaalt zelf in welke maand(en) je dit laat uitbetalen.
Verlof
Bij een werkweek van 36 uur heb je elk jaar recht op 21 vrije dagen. Wil je nog wat extra dagen? Dat kan. Je kunt jouw Individueel Keuzebudget (IKB) inzetten om extra vrije dagen bij te kopen.
Er is meer!
Ons waterwerk doe je samen. We investeren daarom volop in elkaar. Onze personeelsvereniging organiseert iedere maand een leuke activiteit. Van borrels en feestjes tot sportieve uitjes. Voor medewerkers tot en met 35 jaar is er het Jongerennetwerk Bruisend. Een plek waar jonge waterschappers hun ervaringen en inspiratie over ons waterwerk met elkaar delen. Met toffe activiteiten en veel gezelligheid.
